キチナングループ株式会社 物流センター事業部 大東第二営業所 様
大東市／物流事業
導入の背景
複数ある営業所それぞれが、バラバラに求人を打っていたため、応募すらない状態に。
導入の効果
ぱどの営業担当者のアドバイスに従い、記事に工夫をこらした結果、応募数が大幅アップ！半年間で150件の応募数を獲得できるようになった。
【導入前の課題】各営業所ごとの求人で、結局応募数0⋯⋯
お客さまの成長を物流でバックアップする私たちキチナングループは、西日本、関西を中心にロジスティクスサービスを展開しています。特に物流センター事業部は、大東、寝屋川、門真、摂津など大阪府下に複数の営業所を抱えており、人材確保においては、各営業所がそれぞれ対応していました。良く言えば、フレキシブルに。悪く言えば、思い思いバラバラに。つまり、誰も取りまとめることなく、ただ求人サイトに掲載しているという状況でした。その結果、「応募数がまったくない」という状態に陥っていました。
【導入の背景】自社の募集スタイルにあった採用ページ構成、そして、ベテラン役員も快諾する『ぱど』の知名度が導入のきっかけに
そんな状況下で、私たちが採用を取りまとめる立場になったのが、2025年5月。当初、本当にどうして良いかわかりませんでした。そんな時に、ぱどの営業担当者さんからアプローチがあったので、ちょっと話を聞いてみようかということになりました。他社さんからもたくさんご案内をいただいていたのですが、ぱどさんの価格帯がいちばんしっくりきた点が、導入しようと思ったきっかけのひとつです。
また、冒頭でお話しした通り、当社は営業所ごとに募集をしているので、一度に複数箇所の募集が必要になります。他社サイトでは、その営業所ごとや職種ごとに募集ページを構築した場合、その分だけ費用がかかるのですが、ぱどさんでは、この価格内で1度に複数掲出できるので、とても魅力的だと感じました。
また、ベテランの役員陣に稟議を通す際、あまり聞き慣れない名前の会社よりも、昔から馴染みのあるぱどさんは、説得力があったというか（笑）。古くから地域に根付いていて知名度のあるぱどさんであれば役員陣の信頼度も高く、導入のOKを貰いやすかったこともぱどさんを選んだ決め手でした。
【導入の決め手】さすが求人のプロ！ という頼もしさ
他社の媒体を使っていた時は、その媒体ごとに決められたフォーマットに入力し、毎月無理やり更新ボタンを押して、新着情報として記事をサイト上位に持って行くという作業をしていました。それが、ぱどさんにお願いするようになってからは、それらの作業もすべてお任せできるようになったのは大きかったですね。
導入の決め手となったのは、ずばり“求人のプロ”という頼もしさ！
掲載当初、「ちょっと応募数が少ないんです」と相談したのですが、「1日の仕事の流れを入れてみてはどうですか？」という提案をいただきました。その提案どおりに制作したら、求人を見た応募者から「イメージがつきやすかった」「ハードルが下がって、ちょっと応募してみようかなって思えた」という声をいただいたんです。
さすがプロだなぁ、と。お任せしてよかった！ と感じましたね。
【導入後の効果】応募数0→150！ 創意工夫で、おもしろいほどの効果に「すごい！」
導入して半年ですが、応募数は150件にのぼります。導入前は応募すらなかったのですから、すごい！ の一言です。また、月による応募数の大幅な増減がなく、毎月平均的に20件以上応募がある点にも満足しています。
この半年間を私たちなりに分析してみると、掲載記事に写真を入れたことが効果の引き金のひとつになったんじゃないかと考えています。当初は写真を掲載していませんでしたが、ぱどの営業担当者さんから「写真はやっぱりあったほうがイメージしやすいかもしれませんね」とアドバイスをいただいたので、自分たちで現場を撮影してみました。その写真は、隠さないといけない部分もあったのですが、ぱどさんにお渡ししたらぼかしをかけてくれるなどすべて上手に編集してくださって。その写真を掲載すると、応募数が大幅アップ！ やっぱり文章だけよりは、写真で雰囲気を伝えることが大事だと気が付きました。
また「各営業所の従業員の声を集めて掲載してみては？」という提案にも乗ってみましたが、こちらもやっぱり、掲載後に数字がドーン！と（笑）。「すごいなぁ」と2人で関心しています。
私たちが求人媒体に求める第一条件は、応募数なんです。それは、対外的なことだけではなく、社内環境においても効果を発揮すると考えているからです。「これだけ応募がある」と会社全体に発信することで、みんなの会社に対する信用も高まり、仕事へのモチベーションアップに繋がるなど、良い効果が生まれていると思うのです。半年間のこの効果を、今後も引き続き期待しています！
■お話いただいたのはー キチナングループ株式会社 物流センター事業部 大東第二営業所 所長 津田 康平さま／平松 寧さま
地域密着35年以上。地元人材の採用は、ぱどグループにお任せください
