
ワガシャdeDOMO


いかに深くコミットしてくれるか?が媒体選びの鍵。信頼関係と取材力の高さで応募数が増大!

誌面・ウェブ・イベントの三位一体で、出会いのチャンスを最大化!地元採用の新しいカタチ

会社の魅力を地域に届け、「働きたい!」を引き出す採用戦略―地元密着の『ぱど』とともに

『ぱど』で広げる認知、『ワガシャde DOMO』でつなぐ応募。地元メディアの強みを活かして、事業成長にも期待!

「経験者採用」から「地元採用」へ方針転換。即採用が叶い、“地元ならぱど”を実感

紙×WEBのハイブリッド戦略で新たなターゲット層を獲得!次世代を担う若手育成にも取り組む

誌面とウェブを活かした採用で未来の職人と出会う!柔軟な採用チャレンジのすすめ
